据报道，当地时间周一，谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊（Sundar Pichai）对员工表示，最近的裁员决定是在公司增长放缓期间采取的果断举措。内部会议记录显示，在近期的员工会议上，作为谷歌母公司Alphabet首席执行官的皮查伊表示，关于裁员6%的决定，他已经与公司联合创始人及董事会进行了讨论。
他表示：“如果不及早采取明确而果断的行动，我们面临的问题可能会更复杂、更严重。”
谷歌上周五宣布将裁员约1.2万人，是最新一家宣布大规模裁员计划的科技巨头。尽管关于裁员的猜测已经持续了几个月，但对一些员工来说，裁员仍然造成了冲击。一些员工甚至是在无法访问公司系统之后才发现自己丢掉了工作。不过皮查伊强调，裁员是经过慎重考虑后的结果。他强调：“裁员的程序不是随机的。”
谷歌首席人才官菲奥娜·西科尼（Fiona Cicconi）在员工会议上表示，谷歌员工队伍的规模决定了，这项决策只能在相对较小的圈子内做出。她说：“在理想情况下，我们会给每位经理提前发出通知，但在谷歌我们有超过3万名经理人员。我们希望能尽早地确定下来。”
另一名高管表示，裁员补偿方案更倾向于回馈在公司工作时间较长的员工。
Alphabet首席财务官鲁斯·珀拉特（Ruth Porat）在会议上强调，裁员能够让公司腾出资源，继续投资关键的优先事项。她说：“及早采取行动，我们才能创造出投资长期增长的能力。尽管裁员的决定很艰难，但这些是我们的收获。”