据报道，Uber的首席多元化与包容性官（DEI）李宝英 (Bo Young Lee)于今日被证实停职。令Bo Young Lee身陷风波的原因是一场名为“别叫我凯伦”（Don’t Call Me Karen）的活动。
她主持的该活动，让白人女性员工在活动中分享了她们对种族的看法，一些言论引发了Uber员工的强烈反对。
“我们将从我们的一些女同事那里深入了解美国白人女性的经历，特别是她们如何处理“Karen”形象，“活动邀请函上写道。
“Karen”代指？
凯伦（Karen）是一种贬称，用于指代自认有权势或要求超出合理或必要范围外权利的妇女。
Karen 通常给人的印象是利用白人特权牺牲他人利益来为自己获取权利的女性，表征包括“叫你经理出来跟我说话”、反疫苗观念、种族主义者等等。
员工的反对
对于该活动的内容及言论，一些员工在slack上表示，感觉他们自己被骂了。
图源于dailymail 版权属于原作者
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由于员工的抱怨及投诉，5 月 18 日，公司宣布 Lee 已被停职。目前Uber官方没有更多的回应。
图源于Blind 版权属于原作者
对此，blind上大家也展开了热议，大家观点不一。