近日，深圳市星光健康管理有限公司新增一条注销备案公告，注销原因为决议解散。该公司成立于2024年4月，法定代表人、董事、经理为璩静，注册资本1万元人民币，行业为“互联网和相关服务”，经营范围含日用百货销售、家用电器销售、通信设备销售、文化娱乐经纪人服务、礼仪服务、咨询策划服务、网络技术服务、信息咨询服务等。股东信息显示，该公司由璩静持股80%。
图源：天眼查
璩静2015年加入华为，任华为公共及政府事务部副总裁、中国媒体事务部部长，负责华为国内媒体事务、对外传播和危机沟通等。2021年8月，任百度公司副总裁（VP），负责集团公众沟通部工作。
去年5月，璩静从百度离职。当月9日凌晨，她在朋友圈发文称，因个人短视频引起风波，跟广大网友诚恳道歉，“各个平台上，大家的意见和评论我都认真读了看了，很多批评非常中肯，我深刻反思、虚心接受。”
璩静表示，在发布短视频之前，她没有事先征求公司意见，不符合相关流程，也不代表公司立场，特此澄清和道歉。视频中很多不妥不适之处，使外部对公司价值观和企业文化产生误解，造成了严重伤害，也诚恳道歉。
璩静称，发短视频的初心是想把工作做好，但心太急了，方法不当，给大家带来了不适和困扰，诚恳接受各种批评。
此前，在短视频平台，璩静致力于打造“霸道女总裁”的人设，选取的话题极具冲突性。去年五一期间，接连发布数条颇具争议的短视频内容，多个相关话题词条登上微博热搜。
其发布的4条视频内容分别为：“员工闹分手提离职我秒批，为什么要考虑员工的家庭……我又不是她婆婆，我主要考虑的是她能不能在她的岗位，及时给我交付结果……”“谁挣钱多谁买单，职场新人不要买单”“公关人春节周末没有假期”“职业女性对于家庭的最大遗憾”，涉及了职场女性、劳工关系等热门话题，口吻辛辣，观点出格尖锐，很吸引眼球。
在视频中，璩静还提及曾遭到员工在公司内散布几百封关于她的举报信，称信中“大部分内容都是诽谤杜撰的”。但与此同时，璩静放话称，“你为什么要给我写投诉信，咱俩认识吗？我可以让你在这个行业里找不到工作，我只要发一篇小作文，你试试看，你的名誉不扫地吗？”
因璩静在视频中谈的内容过于激烈而引发关注，外界对于视频内容的讨论，进一步上升至百度的价值观。
有网友表示：热度确实有了，但都是负面的。
也有分析人士指出，璩静发布的几个视频均有“引战”成分，这是非热点事件当事人的个人IP迅速崛起的常规手法，在微博、微信公众号、百家号、抖音等都常见。
去年5月7日，璩静清空了抖音号上的全部视频。两天后，璩静更新短视频账号，内容为道歉声明。
不过，极目新闻记者发现，该道歉声明目前已不见，近百万粉丝的抖音账号上，作品仍为0。
极目新闻综合澎湃新闻、上观新闻、当事人社交账号